2 апреля 2019 года в Пензенской торгово-промышленной палате состоялось совещание по вопросу внедрения профессионально-общественной аккредитации образовательных программ.

В мероприятии приняли участие Андрей Сафронов, представитель Министерства образования Пензенской области; Владимир Паршин, первый заместитель Председатель Пензенской ТПП; Татьяна Мараева, заместитель Председателя, начальник Управления по организационной работе и информационному обеспечению; Александр Фетисов, директор Государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Пензенской области «Пензенский колледж информационных и промышленных технологий (ИТ-колледж)» и другие.

На повестке дня было два вопроса. По первому вопросу выступила Татьяна Мараева, отметив, что в настоящее время Пензенская ТПП обучает экспертов по повышению квалификации «Эксперт системы профессионально-общественной аккредитации», реализуемый в рамках проекта «Услуга по проведению профессионально-общественной аккредитации образовательных программ». Обучает Волгоградская ТПП. Вторым шагом для реализации проекта необходим выбор общеобразовательной организации, которая готова участвовать в проекте.

Александр Фетисов отметил, что «Пензенский колледж информационных и промышленных технологий» готов участвовать в данном проекте и провести аккредитацию программы. Далее разговор шел о методике и сроках проведения аккредитации.

По второму вопросу на совещании с презентацией о Центре оценки квалификации по сварке выступил Сергей Усатый, технический директор ООО «НТЦ Сура» (г. Саранск). Его выступление дополнил Александр Коротин, директор ООО «Научно-производственного центра сварки, монтажных технологий и контроля».

Андрей Розен, заведующий кафедрой «Сварочное, литейное производство и материаловедение» ФГБОУ ВО «Пензенский государственный университет», рассказал о работе Центра оценки квалификаций, созданном в Пензе.

Мероприятие было интересным и познавательным. Участники совещания обсудили много вопросов по продвижению Центров оценки квалификации и отметили, что необходимо привлекать и освещать деятельность ЦОКов среди работодателей.